工作趋势加拿大-人力资源文员

 

HR（人力资源）是公司中负责监督招聘、分析绩效、培训和管理公司员工福利的部门。

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人力资源职业是加拿大最受欢迎的职业之一，需求每年都在持续增长。 人力资源文员协助人力资源官员和人力资源专家编制、维护和处理与人员配备、招聘、培训、劳资关系、绩效评估等相关的信息。他们受雇于私营和公共部门的人事部门。

加拿大对人力资源专业人员的需求每年都在持续增长。 所以，如果你是一名正在考虑 移居加拿大 那么你就有一个很好的机会。

人力资源文员支持人力资源官员和专家编制、维护和处理与人员配备、招聘、培训、劳资关系和绩效评估等相关的数据。 他们在公司和公共部门的人事部门工作.

作为人力资源文员如何移民加拿大？

快速入境 如果您想在加拿大担任人力资源经理，可以使用该系统。 Express Entry 是一个基于积分的系统，可根据您的表现将您置于 Express Entry 池中。 检查您是否有资格使用 Y 轴 加拿大移民积分计算器。

如果受到邀请，个人可以通过就业移民到加拿大并获得永久居留身份。

您可以获得基于技能可转移性的快速通道提名。 这意味着您通过作为人力资源专业人员的工作经验获得的知识、技能和经验将很有价值，并增加您移民加拿大的机会。

如果候选人拥有良好的 CRS 分数和加拿大联邦技术工人签证，即使他们没有工作机会，也可以随时移民到加拿大。

下表描述了联邦技术工人计划的最低要求。 这将帮助您检查您是否有资格获得相同的资格。

联邦技术工人计划 (FSWP)
资格要求	课程描述
工作经验	过去 10 年内的一年
语言技能	优秀的英语或法语语言能力
工作机会	不是必需的，但可以增加您的 CRS 积分
教育	至少高中文凭或更高

人力资源专业人士出现在少数省份的目标职业名单上。 您可以根据这些省份的省提名计划进行申请，其中包括：

• 魁北克
• 不列颠哥伦比亚省
• 新不伦瑞克
• 马尼托巴

如果候选人拥有良好的 CRS 分数和加拿大联邦技术工人签证，即使没有工作机会，也始终可以移民到加拿大。 另一方面，获得工作机会将使一个人的分数增加600分，让他们更容易进入该国。

人力资源文员的平均工资

每小时工资中位数- 该职业的工资中位数为每小时 25.1 美元，该职业的最高工资在加拿大艾伯塔省，那里的工资中位数为每小时 27.8 美元。

社区/地区	工资（美元/小时）
	低	中位数	高
加拿大	16.00	25.13	31.75
阿尔伯塔	19.03	27.88	49.32
不列颠哥伦比亚省	17.50	23.90	29.10
马尼托巴	14.00	22.76	31.25
新不伦瑞克	21.00	25.00	29.23
纽芬兰和拉布拉多	无	无	无
西北地区	无	无	无
新斯科舍省	17.31	25.00	29.23
努纳武特地区	无	无	无
安大略	16.35	24.40	27.69
爱德华王子岛	无	无	无
魁北克	19.89	26.67	33.67
萨斯喀彻温省	17.69	24.80	42.05
育空地区	无	无	无

所需技能

• 计划和分析信息的分析技能
• 沟通技巧
• 处理信息的能力
• 商业、金融和管理知识

3年工作前景-在加拿大大部分省份，人力资源文员在未来三年的工作前景是公平的。

地理位置	工作前景
育空地区	未定
萨斯喀彻温省	未定
魁北克	展会
爱德华王子岛	未定
安大略	展会
努纳武特地区	未定
新斯科舍省	展会
西北地区	未定
纽芬兰和拉布拉多	未定
新不伦瑞克	展会
马尼托巴	好
不列颠哥伦比亚省	展会
阿尔伯塔	展会

10 年预测

预计 2019 年至 2028 年间，人力资源文员将新增 3,500 个职位，其中有 3,500 名新求职者准备填补这些职位空缺。

在预测期内，就业机会和求职者预计大致相等，劳动力供需平衡预计将持续到2028年。

就业要求

• 候选人必须完成中学教育
• 候选人必须完成大学或其他人事管理课程
• 候选人必须有一定的文书经验

人力资源文员的职责

• 维护人员配备和其他人员信息，
• 组织和维护员工数据库。
• 准备一份员工关系清单。
• 传播健康和安全信息。
• 安排内外部人员接受培训。
• 回答有关人事问题的问题。
• 发布招聘广告
• 筛选工作候选人
• 进行就业测试并对其进行评分
• 执行参考检查
• 建立报告